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投資建設事業(yè)部黨委開展首輪黨建質(zhì)量管理體系集訓

  為深入有效推進黨建質(zhì)量管理體系實施,持續(xù)提升事業(yè)部黨建工作質(zhì)量,增強基層黨務工作的能力和水平,10月10日至11日,投資建設事業(yè)部黨委組織開展了黨建質(zhì)量管理體系培訓及知識測評。事業(yè)部本部相關(guān)部門、各基層單位黨支部負責人、黨務工作者、團支部負責人等參加。

  10月10日,事業(yè)部黨委在深入學習公司黨建質(zhì)量管理體系后,結(jié)合事業(yè)部和項目公司、項目部當前各項工作開展情況,就公司黨建質(zhì)量管理體系管理大綱,22個管理程序、27個操作規(guī)程進行培訓,并就下一步各項黨建重點工作落實注意事項進行了詳細說明,為黨建質(zhì)量管理體系在基層支部的運行,奠定了扎實的基礎。

  應知應會評價的內(nèi)容重點為黨章黨史、黨紀黨規(guī)、團章團史、黨建質(zhì)量管理體系大綱等黨務理論知識。10月10日下午,與會人員通過網(wǎng)上閉卷答題方式,在規(guī)定時間內(nèi)完成了評價。經(jīng)統(tǒng)計,達標率為96.15%,較好地實現(xiàn)了以考促學的目的。

  知識競賽設置了必答題、搶答題、風險題、情景題等四個環(huán)節(jié),事業(yè)部所轄基層七個黨支部以單獨組隊或聯(lián)合組隊的方式參加,競賽內(nèi)容主要包括基層黨建業(yè)務、團支部工作、企業(yè)文化建設管理體系運行、工會實操等相關(guān)知識。情景題環(huán)節(jié)采用“案例分析”的形式,測試了各支部對黨支部換屆選舉、黨支部組織生活會、民主評議黨員、發(fā)展黨員、組織生活會、民主評議黨員流程等掌握情況,有效鍛煉了黨務人員的實踐思維,促進黨務人員真正把學習成果運用到工作當中。

  此次培訓是投資建設事業(yè)部黨委積極落實黨建質(zhì)量管理體系的一項重點工作,也是事業(yè)部“實施分級宣貫培訓”的首輪任務。參加培訓的黨務人員表示要努力學習、不斷提升政治素質(zhì)和業(yè)務水平,統(tǒng)籌抓好各領域黨建重點任務落實,認更好地做好基層黨建工作。

  投資建設事業(yè)部黨委針對黨支部委員、全體黨員的黨建質(zhì)量管理體系宣貫集訓工作也將陸續(xù)啟動。

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